Национальный проект «Производительность труда и поддержка занятости» продолжает набирать обороты. Часть компаний уже завершили первый этап его реализации, продемонстрировав существенный рост показателей. На площадки других – только заходят эксперты по бережливому производству. Так с сентября в нацпроект вступают еще 4 компании, в том числе Челябинский компрессорный завод (ЧКЗ).
Для предприятия участие в проекте – это шанс за счет бюджетных средств получить помощь экспертов в области бережливого производства, которые оптимизируют выбранный процесс, научат определять и исключать ключевые виды потерь, а также подготовят сотрудников к самостоятельной работе по повышению производительности труда.
Торжественный запуск реализации нацпроекта на ЧКЗ состоялся в ходе визита И.о. министра промышленности, новых технологий и природных ресурсов Челябинской области. Ирина Акбашева отметила: «Важнее всего, что национальный проект направлен на конкретных людей, многие из которых непосредственно работают на производстве. Условия их труда становятся более комфортными, а сдельные заработные платы – возрастают. Ведь итогом роста производительности становится больший объем производимой продукции и, как следствие, рост доходов рабочих, показателей предприятия и поступлений в бюджет региона».
Челябинский компрессорный завод прочно утвердился на российском рынке как крупнейший производитель винтовых компрессорных установок с приводом от электрического и дизельного двигателей. Но, по словам генерального директора Альберта Ялалетдинова, компании необходимы новые пути развития. Главный конкурент в борьбе за покупателя для ЧКЗ – зарубежные компании, которые в 2018 году поставили в Россию порядка 80% от общего числа закупленных винтовых компрессоров. С целью укрепить позиции в стремлении заместить импортную продукцию отечественным товаром и было принято решение об участии в нацпроекте.
Челябинская область со своей стороны предпринимает различные меры для достижения целевых показателей нацпроекта. Так на базе Фонда развития промышленности сформирован Региональный центр компетенций в сфере производительности труда (РЦК). В настоящее время сотрудники РЦК проходят стажировку на предприятиях региона и обучение в Федеральном центре компетенций. По итогам процедуры сертификации они будут непосредственно взаимодействовать с компаниями-участниками нацпроекта и на постоянной основе работать над формированием культуры бережливого производства и повышением производительности труда в регионе.
На сегодняшний день более 50 предприятий Челябинской области выразили заинтересованность в проекте. По вопросам участия можно обращаться в Фонд развития промышленности Челябинской области.
Справочно
Чтобы принять участие в проекте «Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях», компания должна соответствовать следующим требованиям:
1. Входить в 5 приоритетных отраслей: обрабатывающее производство, сельское хозяйство, транспорт, строительство, ЖКХ.
2. Выручка за предыдущий год: от 400 млн. руб. до 30 млрд. руб.
3. Доля участия налоговых резидентов иностранных государств в уставном (складном) капитале юридического лица не выше 25%.
4. Юридическая регистрация на территории Челябинской области.
Со своей стороны компания заключает соглашение о сотрудничестве с Министерством экономического развития Челябинской области, в котором подтверждает установление целей по повышению производительности труда на уровне +10/15/30% за первый/второй/третий год участия в проекте
Дополнительно у участников проекта появляется возможность получить льготное финансирование Фонда развития промышленности РФ по программе «Производительность труда». Это займы по ставке 1% годовых на сумму от 50 до 300 млн. руб. на срок до 5 лет.